PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA GURU SMP NEGERI 55 PALEMBANG

Panji  Mura; Fauziah  Afriyani; Try  Wulandari

doi:10.31004/jrpp.v7i2.27038

Authors

Panji Mura Universitas Indo Global Mandiri
Fauziah Afriyani Universitas Indo Global Mandiri
Try Wulandari Universitas Indo Global Mandiri

DOI:

https://doi.org/10.31004/jrpp.v7i2.27038

Keywords:

Disiplin Kerja, Motivasi, Kinerja Guru.

Abstract

Penelitian ini membahas tentang Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Guru SMP Negeri 55 Palembang. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan Motivasi terhadap kinerja secara parsial maupun simultan. Jenis penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sensus dengan jumlah sampel sebanyak 32 responden Guru di SMP Negeri 55 Palembang. Uji analisis data menggunakan adalah SPSS versi 24. Hasil penelitian menunjukan bahwa Disiplin Kerja berpengaruh Positif dan signifikan terhadap Kinerja Guru. Hal ini dapat dilihat pada nilai t hitung sebesar -2.233 dengan signifikansi (0,033 < 0,05). Motivasi berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja Guru. Hal ini dapat dilihat pada nilai t hitung sebesar 3.365dengan signifikansi (0,015 < 0,05). Hasil pengujian yang telah dilakukan mendapatkan nilai F hitung sebesar 9.870 > F tabel 2.90 sehingga dapat disimpulkan bahwa Disiplin Kerja dan Motivasi berpengaruh secara simultan terhadap Kinerja Guru., koefisien determinasi (R2) sebesar 40,05%, sedangkan sisanya 59,95% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang belum diteliti.

References

Adha, R. N., Qomariah, N., & Hafidzi, A. H. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Budaya Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dinas Sosial Kabupaten Jember. Jurnal Penelitian IPTEKS, 4(1), 47.

Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep, Dan Indikator). (: Zanafa P).

Afriyani, Fauzia, Purnamasari, Pupung, Pujowati, Y., Sepron, J., Liem, D., & Ali,

H. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Pendidikan Tambusai, Volume 7 N.

Ahmad,suryadi. (2020). Ahmad suryadi. (2020). Teknologi dan Media Pembelajaran (Cv Jejak,). Jilid I.

Alpian, Y., Anggraeni, S. W., Haerudin, H., & Nopianthie, Y. (2022). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru SD Se-Kecamatan Tirtamulya. Caruban: Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan Dasar, 5(1), 30. https://doi.org/10.33603/caruban.v5i1.6009

Ana, S. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Gugus 1 Sd Negeri Kecamatan Lalan Kabupaten Musi Banyuasin,. Program Pascasarjana Universitas Pgri Palembang.

Andriani, R. (2020). Evaluasi Pembelajaran Online Matematika Siswa Kelas 5 SD Negeri 5 Metro. Kampus. Institut Agama Islam Negeri.

Ardiana, T. E. (2017). dalam tingkatanoperasional, guru merupakan penentukeberhasilan pendidikan melalui kinerjanyapada tingkat institusional, instruksional, daneksperensialKerja Guru Terhadap Kinerja Guru Akuntansi Smk Di Kota Madiun. Jurnal Akuntansi Dan Pajak, 17(02), 14–23.

Chusminah, Chusminah, & Haryati, R. A. (2020). Impresi Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Economic Resource, 2(2), 163–171. https://doi.org/10.33096/jer.v2i2.428

Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. In Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. Badan Penerbit Universitas Diponegoro: Semarang.

Hidayat, A., Murniati, N. A. N., & Abdullah, G. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru SMK Negeri Se-Kabupaten Pekalongan. Jurnal Manajemen Pendidikan, 4(1), 79–96.

Ivana, E. (2017). Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Smp N 3 Belitang Madang Raya Kabupaten Oku Timur. Jurnal Kolegial, 5(1), 110–119.

Kurniawan, Nadialista, & Arhamullah, R. (2021). Pengaruh Kepemimpinan Karismatik Dan Kompetensi Kepribadian Guru Terhadap Disiplin Kerja Guru. Industry and Higher Education, 3(1), 1689–1699.

Kusuma, Gde, A., & Negara, I. G. A. O. (2021). Korelasi Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja dengan Kinerja Guru di Sekolah Dasar. Jurnal Penelitian Dan Pengembangan Pendidikan, 5(3), 347.

Lusiana, N. P. M. (2019). Pengaruh Persepsi Guru Tentang Kepemimpinan Kepala Sekolah Terhadap Kinerja Guru Di Sma Laboratorium Undiksha Singaraja Tahun Pelajaran 2017. Jurnal Pendidikan Ekonomi Undiksha, 10(2), 440. https://doi.org/10.23887/jjpe.v10i2.20076

Mahfud, M. (2020). Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah, Motivasi Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Sma Negeri Se-Kota Bima. Jurnal Manajemen Pendidikan Dan Ilmu Sosial, 2(1), 1–17. https://doi.org/10.38035/jmpis.v2i1.359

Mahmudah, M. (2018). Pengelolaan Kelas: Upaya Mengukur Keberhasilan Proses Pembelajaran. Jurnal Kependidikan, 6(1), 53–70.

Mangkunegara, A. P. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan,

cetakan 14 Bandung; PT. Remaja Rosdakarya.

Masdi, N. R. (2021). Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru. Jurnal Pendidikan Tambusai, 5(1), 1456–1465.

Nurfadilah, Ita, & Farihah, U. (2021). Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah. JIEMAN: Journal of Islamic Educational Management, 3(1), 105–128.

Purnamasari, Wulan, & Suharto, M. F. (2021). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Perusahaan. iqtishadequity jurnal manajemen, 3(1), 187.

Rahmawati, S., A., & Dewi, R. P. (2020). View metadata, citation and similar papers at core.ac.uk. Pengaruh Penggunaan Pasta Labu Kuning (Cucurbita Moschata) Untuk Substitusi Tepung Terigu Dengan Penambahan Tepung Angkak Dalam Pembuatan Mie Kering, 3(1), 274–282.

Rima, Hildayanti, Siti KomariahWulandari, T., & Rima. (2023). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Perawat Pada RSIA Tiara Fatrin Palembang. Jurnal Bisnis, Manajemen, Dan Ekonomi, 4(3).

Rofik, M. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ilmu Manajemen Dan Akuntansi Terapan (JIMAT), 13(1), 104.

Roos, K. A. E., Perizade, B., & & Diah, Y. M. (2018). Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Smk Negeri 3 Palembang. Undergraduate Thesis, Sriwijaya University., (Doctoral Dissertation, Sriwijaya University).

Sasandaru, C. R. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus PT. BTN Syariah Kantor Cabang Semarang). Other Thesis, Iain Salatiga.

Selvia, A., Azhar, & Gimin. (2021). Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Guru di Sekolah Menengah Pertama Negeri se Kecamatan Tempuling Kabupaten Indragiri Hilir. Jurnal Pendidikan Tambusai, 5(2), 2633–2637.

Sinambela, L. P. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara

Sirhi, S. (2018). Pengaruh Motivasi Dan Kedisiplinan Kerja Terhadap Kinerja Guru Sma Muhammadiyah Kabupaten Ende. JURKAMI?: Jurnal Pendidikan Ekonomi, 3(1), 9–17.

Siswanto. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. JIMS - Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia, Vol. 7 No.(11), Juni 2019.

Sita, Husnul, Hidayat, Syamsul, & Khotimah. (2021). Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Smpit Kecamatan Cimanggis Kota Depok. Jurnal Inovasi Penelitian, 2(6), 1747–1754.

Srisiska, Ahyani2, N., & Missriani. (2021). Pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja. Jurnal Pendidikan Tambusa, 1(1), 1456–1465.