PELATIHAN MANAJEMEN SDM BERBASIS TEKNOLOGI UNTUK GENERASI MILENIAL: MEMANFAATKAN SISTEM INFORMASI SDM DAN HR ANALYTICS

Authors

  • Karyono Karyono Universitas Pelita Bangsa
  • Khamo Waruwu Universitas Tjut Nyak Dhien
  • Rovanita Rama Universitas Riau
  • Nasril Nasril IAI SMQ Bangko
  • Elyani Elyani Universitas Tjut Nyak Dhien

DOI:

https://doi.org/10.31004/cdj.v5i3.29298

Keywords:

Pelatihan, Manajemen SDM, Generasi Milenial, Sistem Informasi SDM, HR Analytics

Abstract

Artikel ini menyajikan tinjauan literatur tentang pelatihan manajemen SDM berbasis teknologi untuk generasi milenial. Fokus utamanya adalah pemanfaatan Sistem Informasi SDM (SIM) dan HR Analytics. Tinjauan literatur ini membahas pentingnya pelatihan dalam memperbaharui keterampilan manajemen SDM sesuai dengan kebutuhan milenial yang cenderung digital-savvy. SIM memberikan kerangka kerja untuk pengelolaan SDM yang efektif, sementara HR Analytics memungkinkan analisis data yang mendalam untuk mendukung pengambilan keputusan strategis. Artikel ini memberikan wawasan tentang bagaimana organisasi dapat memanfaatkan teknologi ini untuk mengelola dan mengembangkan SDM milenial dengan efektif.

Downloads

Published

2024-06-08

How to Cite

Karyono, K., Waruwu, K. ., Rama, R. ., Nasril, N., & Elyani, E. (2024). PELATIHAN MANAJEMEN SDM BERBASIS TEKNOLOGI UNTUK GENERASI MILENIAL: MEMANFAATKAN SISTEM INFORMASI SDM DAN HR ANALYTICS. Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat, 5(3), 4812–4817. https://doi.org/10.31004/cdj.v5i3.29298