HUBUNGAN PERSPEKTIF PEKERJA DENGAN KEPATUHAN PELAKSANAAN SOP K3 DI PERUSAHAAN X

Authors

  • Muhammad Zaki Rajendra Aghasya Program Studi Kesehatan Masyarakat, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas Muhammadiyah Surakarta, Surakarta, Jawa Tengah, Indonesia
  • Dwi Astuti Program Studi Kesehatan Masyarakat, Fakultas Ilmu Kesehatan, Universitas Muhammadiyah Surakarta, Surakarta, Jawa Tengah, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.31004/jkt.v7i1.55266

Keywords:

Perspektif Pekerja, Kepatuhan SOP, Keselamatan Dan Kesehatan Kerja, Lingkungan Kerja Industri

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk menanggapi ditemukannya perilaku tidak patuh terhadap Standar Operasional Prosedur (SOP) Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) pada lingkungan kerja berisiko tinggi di Perusahaan X. Ketidakpatuhan tersebut berpotensi meningkatkan risiko kecelakaan kerja dan menurunkan tingkat keselamatan pekerja. Salah satu faktor yang diduga memengaruhi kepatuhan terhadap SOP K3 adalah perspektif atau cara pandang pekerja terhadap pentingnya penerapan SOP. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara perspektif pekerja dengan tingkat kepatuhan terhadap SOP K3. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain cross-sectional yang dilaksanakan pada periode Oktober 2024 hingga Oktober 2025. Populasi penelitian berjumlah 268 pekerja, dengan sampel sebanyak 158 responden yang ditentukan menggunakan rumus Lemeshow dan teknik purposive sampling. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan observasi langsung. Perspektif pekerja diukur menggunakan skala Likert, sedangkan tingkat kepatuhan terhadap SOP K3 diukur menggunakan skala Guttman. Analisis data dilakukan secara univariat dan bivariat dengan uji Chi-Square pada tingkat signifikansi 0,05. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa sebagian besar responden memiliki perspektif positif terhadap SOP K3. Analisis bivariat memperlihatkan adanya hubungan yang signifikan antara perspektif pekerja dan kepatuhan terhadap SOP K3 (p = 0,004). Pekerja yang memiliki perspektif positif cenderung menunjukkan tingkat kepatuhan yang lebih tinggi. Simpulan penelitian ini menegaskan bahwa perspektif pekerja berperan penting dalam meningkatkan kepatuhan terhadap SOP K3. Oleh karena itu, perusahaan disarankan untuk memperkuat program pelatihan, komunikasi, serta melibatkan pekerja secara aktif dalam penerapan SOP guna menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat.

References

Bahn, S., Barratt-Pugh, L., & Yap, G. (2021). New worker safety and learning in high-risk industries. Safety Science, 140, 105284. https://doi.org/10.1016/j.ssci.2021.105284

Bariyah, C., Primasari, I. A., & Nugroho, E. (2022). Analisis Keandalan Kognitif (Cognitive Reliability) Pada Tugas Dosen. ALE Proceeding, 5(2), 18–24. https://doi.org/10.30598/ale.5.2022.18-24

Boerman, B., & Nisya, H. (2020). Faktor-faktor yang Berhubungan dengan Kepatuhan Pekerja Melaksanakan Standard Operational Procedure di PT Semen Padang. Journal of Religion and Public Health, 1(1), 7–12. https://doi.org/10.15408/jrph.v1i1.12659

Boxall, P., Purcell, J., & Wright, P. (2007). Human resource management: Scope, analysis, and significance. Oxford University Press. https://doi.org/10.1093/oxfordhb/9780199547029.001.0001

Christian, M. S., Bradley, J. C., Wallace, J. C., & Burke, M. J. (2009). Workplace safety: A meta-analysis of the roles of person and situation factors. Journal of Applied Psychology, 94(5), 1103–1127. https://doi.org/10.1037/a0016175

Curcuruto, M., Griffin, M. A., Kandola, R., & Morgan, J. I. (2020). Multilevel safety climate in organizations: A meta-analysis of antecedents and outcomes. Journal of Occupational Health Psychology, 25(2), 95–120. https://doi.org/10.1037/ocp0000174

Denison, D. R., Nieminen, L., & Kotrba, L. (2014). Diagnosing organizational cultures: A conceptual and empirical review of culture effectiveness surveys. European Journal of Work and Organizational Psychology, 23(1), 145–161. https://doi.org/10.1080/1359432X.2012.713173

Erika, Colia, E. S., & Ramli, S. (2024). relationship between compliance with the use of personal protective equipment (PPE) and occupational health and safety behavior (K3) on the performance of PT Enam Prakarsajaya Mandiri. International Journal of Health Sciences, 8(S1), 223–240. https://doi.org/10.53730/ijhs.v8ns1.14745

Geller, E. S. (2001). The psychology of safety handbook. CRC Press. https://doi.org/10.1201/9781482269281

Hale, A., & Borys, D. (2013). Working to rule or working safely? Part 2: The management of safety rules and procedures. Safety Science, 55, 1–8. https://doi.org/10.1016/j.ssci.2012.05.011

Hämäläinen, P., Takala, J., & Boon Kiat, T. (2017). Global estimates of occupational accidents and work-related illnesses. Safety and Health at Work, 8(1), 1–5. https://doi.org/10.1016/j.shaw.2016.04.001

Hasle, P., Limborg, H. J., & Nielsen, K. T. (2021). Working environment interventions and worker participation: A systematic review. Safety Science, 136, 105143. https://doi.org/10.1016/j.ssci.2020.105143

Husain, B. A., & Santoso, A. B. (2022). Analisis kepatuhan karyawan terhadap pemberlakuan prosedur operasional standar (SOP) pada perusahaan baru. Jurnal Tadbir Peradaban, 2(2), 105–113. https://doi.org/10.55182/jtp.v2i2.154

ISO. (2018). ISO 45001: Occupational health and safety management systems—Requirements with guidance for use. International Organization for Standardization. https://doi.org/10.3403/30376301

Martínez-Córcoles, M., Schöbel, M., Gracia, F. J., Tomás, I., & Peiró, J. M. (2019). Linking empowering leadership to safety participation and compliance: The mediating role of safety climate. Journal of Safety Research, 68, 109–118. https://doi.org/10.1016/j.jsr.2018.12.001

Mulder, M. (2014). Conceptions of professional competence. In International handbook of research in professional and practice-based learning (pp. 107–137). Springer. https://doi.org/10.1007/978-94-017-8902-8_6

Muzaki, M. D., & Yustiarini, D. (2021). Implementasi K3 Menggunakan Metode WARA pada Pekerjaan Proyek Pengembangan Jalan Tol Cisumdawu Tahap III Perubahan. Jurnal Pendidikan Teknik Bangunan, 1(1), 1–12. https://doi.org/10.17509/jptb.v1i1.32995

Nahrgang, J. D., Morgeson, F. P., & Hofmann, D. A. (2021). Safety at work: A meta-analytic investigation of the link between job demands, resources, burnout, engagement, and safety outcomes. Journal of Applied Psychology, 106(4), 512–536. https://doi.org/10.1037/apl0000816

Rivera, F. M. La, Mora-Serrano, J., & Oñate, E. (2021). Factors influencing safety on construction projects (Fscps): Types and categories. International Journal of Environmental Research and Public Health, 18(20). https://doi.org/10.3390/ijerph182010884

Syafrial, H., & Ardiansyah, A. (2020). Prosedur Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) Pada PT. Satunol Mikrosistem Jakarta. Abiwara : Jurnal Vokasi Administrasi Bisnis, 1(2), 60–70. https://doi.org/10.31334/abiwara.v1i2.794

Zhou, Q., Fang, D., & Wang, X. (2020). Safety attitude and safety behavior of construction workers: The role of safety climate. Journal of Safety Research, 72, 1–10. https://doi.org/10.1016/j.jsr.2019.12.006

Downloads

Published

2026-03-26

Issue

Section

Articles